Arbeidsmarkt
Er zijn meer banen dan ooit in Zeeland. En tegelijkertijd krimpt ook hier de beroepsbevolking. We staan voor een uitdagend probleem: er zijn steeds minder mensen die het werk kunnen doen. In Zeeland verlaat veel talent vaak al op jonge leeftijd de provincie, en relatief veel sectoren voelen een tekort aan personeel. Denk aan de industrie, techniek, ICT, zorg, toerisme en horeca. De Provincie Zeeland werkt met vele partners samen om die uitdagingen op de arbeidsmarkt het hoofd te bieden.
Verbinder
Onze rol: als Provincie signaleren, agenderen, delen, regisseren, stimuleren en faciliteren we. We binden en boeien relevante partners. Tegelijkertijd zijn we die aanjager die onze partners enthousiasmeert en aanmoedigt. Door die verbindende en motiverende rol hebben wij een goed beeld van wat er speelt en wat er nodig is op de Zeeuwse arbeidsmarkt.
Aanvoerder
Soms zijn we al dan niet tijdelijk zelf kwartiermaker of startmotor. Maar zodra de motor draait, is het aan anderen om het stuur over te nemen. Al stappen we als navigator nooit echt uit. We zijn niet voor niets ook de enthousiaste aanvoerder van het Aanvalsteam Arbeidsmarkt. Met het bedrijfsleven, de Arbeidsmarktregio, onderwijsinstellingen en andere overheden hebben we de krachten gebundeld in een netwerk. Dit netwerk heeft drie ambities:
- het vinden van Zeeuwse arbeidskrachten (Iedereen doet mee!) voor vacatures
- het zo goed mogelijk benutten van de beroepsbevolking en studenten (Samen de schouders eronder!)
- het vinden van mensen van buiten de provincie voor vacatures op de Zeeuwse arbeidsmarkt (marketing)
Oplosser
Daarom investeren we ook in projecten en programma’s die bij die ambities passen. Denk aan een netwerk voor Zeeuwse HR mensen, en het behouden en aantrekken van jongeren aan de Zeeuwse arbeidsmarkt. Maar ook aan een uitvoeringsprogramma dat ondernemers helpt om werk op een andere manier te organiseren. Wij staan open voor iedereen met een goed idee voor de Zeeuwse arbeidsmarkt! Want alleen door slim te zijn en op vernieuwende, soms onorthodoxe manier oplossingen te zoeken, kunnen we samen de uitdagingen op de Zeeuwse arbeidsmarkt aan.
Denk mee in de klankbordgroep van Provincie Zeeland
In Zeeland groeit het aantal jongeren minder snel dan in de rest van Nederland. Steeds meer jongeren verhuizen naar andere provincies om te studeren of te werken. Daardoor worden onze dorpen, steden en verenigingen minder jong. Dit heeft gevolgen voor de arbeidsmarkt, het verenigingsleven en de toekomst van onze regio.
Provincie Zeeland vindt het belangrijk dat jongeren hun stem laten horen. Met uw ideeën kunnen wij projecten ontwikkelen die Zeeland aantrekkelijker maken om te studeren, te wonen en te werken.
Wie zoeken wij?
Wij zoeken jongeren en jonge inwoners van 14 tot en met 35 jaar die willen meedenken over projecten die helpen om jongeren aan Zeeland te binden. We willen een brede en diverse klankbordgroep samenstellen met deelnemers uit verschillende situaties, zoals:
- middelbare scholieren (waar mogelijk)
- mbo-, hbo- en wo-studenten (in Zeeland of daarbuiten)
- internationale studenten
- starters op de arbeidsmarkt of young professionals
- ouders met jonge kinderen
- starters op de woningmarkt
- inwoners van zowel stedelijk als landelijk gebied
- inwoners uit verschillende Zeeuwse gemeenten
Hoe werkt het?
Het meedenken bestaat uit twee fases:
- Digitale vragenlijst – U deelt uw mening en ideeën over een project. Voor uw deelname ontvangt u een tegoedbon.
- Persoonlijke ontmoeting – Wilt u meer doen? Dan kunt u in gesprek met de initiatiefnemers. U ontvangt hiervoor een vergoeding in de vorm van een uurloon, plus reiskostenvergoeding. Natuurlijk zorgen wij ook voor iets lekkers te eten.
Wat levert deelname u op?
Door mee te doen:
- bouwt u een waardevol netwerk op;
- kunt u uw stem laten horen over de toekomst van Zeeland;
- krijgt u inzicht in projecten en initiatieven die voor jongeren belangrijk zijn.
Meedoen?
Bent u tussen de 14 en 35 jaar en wilt u meedenken over de toekomst van Zeeland? Meld u dan aan voor de klankbordgroep van Provincie Zeeland. Samen maken we Zeeland nog aantrekkelijker voor jongeren. Aanmelden doet u door een mail te sturen naar aanvalsteam-arbeidsmarkt@zeeland.nl.
ArbeidsmarktInZicht
ArbeidsmarktInZicht is het arbeidsmarktplatform voor de provincie Zeeland. Het internetplatform is een totaaloverzicht van de regionale arbeidsmarkt en de ontwikkelingen binnen de thema’s arbeidsmarkt, onderwijs, economie en skills. Daarmee ondersteunt ArbeidsmarktInZicht de regio Zeeland bij het analyseren en het succesvol aanpakken van lokale en regionale arbeidsmarktvraagstukken.
Bekijk hier het dashboard voor Energietransitie en onbenut arbeidspotentieel.
HR Netwerk Zeeland
In 2021 is het HR Netwerk Zeeland opgericht. Het doel is samenwerken, kennis delen en elkaar helpen bij HR-vraagstukken, om uitdagingen op de Zeeuwse arbeidsmarkt aan te kunnen. Het kennisplatform is voor iedereen die betrokken of verantwoordelijk is voor HRM bij een Zeeuwse werkgever. Inmiddels telt het netwerk al meer dan 800 leden. Meer informatie leest u op www.hrnetwerkzeeland.nl. Bekijk de film waarin leden van het netwerk terugkijken op de afgelopen jaren.
Nieuwsbrief
In de nieuwsbrief Werken met Zeeland leest u wat de Provincie met haar partners van het Aanvalsteam Arbeidsmarkt doen om de uitdagingen op de Zeeuwse arbeidsmarkt op te lossen. Wilt u de nieuwsbrief ook ontvangen? Meld u dan aan via Nieuwsbrief (mailinglijst.nl)
Onderzoek naar verhuismotieven van jongeren
Hoe kan Zeeland ook in de toekomst een aantrekkelijke woonregio voor jongeren blijven? In de afgelopen maanden heeft de Provincie onderzoek laten uitvoeren naar de motieven van jongeren om in Zeeland te blijven, te vertrekken, terug te keren of zich hier te vestigen. De analyses van woonkeuzes, leefbaarheidsfactoren, maatschappelijke trends en verschillende jongerentypen vormen een basis voor toekomstig beleid en bieden handvatten voor het versterken van de aantrekkingskracht van Zeeland. Lees het volledige rapport voor de resultaten en aanbevelingen.
Contact
Wil je contact over dit onderwerp? Mail dan naar aanvalsteam-arbeidsmarkt@zeeland.nl